Чергування, звіти, месенджери: що справді входить до посадової інструкції вчителя — омбудсмен

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Автор
головний редактор порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС»
Освітній омбудсмен оприлюднила перші результати опитування про перевантаження педагогів. Вчителі повідомляють про обов’язки, які не входять до посадових інструкцій — від чергувань і роботи з документами до комунікацій у месенджерах. Чому це важливо знати керівнику і бухгалтеру — пояснюємо

Чергування, звіти, месенджери: що справді входить до посадової інструкції вчителя — омбудсмен 📈 Чи індексувати зарплату в червні та липні 2025

В умовах воєнного стану на вчителів покладають дедалі більше обов’язків, частина з яких не передбачена посадовими інструкціями. Йдеться, зокрема, про:

  • час в укриттях після уроків;
  • чергування у пунктах незламності;
  • звіти про участь у заходах;
  • комунікацію в месенджерах поза робочим часом.

Освітній омбудсмен разом із ГО «Про.Світ» провели опитування, яке підтвердило масштабну проблему: вчителі перевантажені роботою, яка не завжди входить у їхній посадовий функціонал. Участь в опитуванні взяли педагоги закладів загальної середньої освіти (ЗЗСО).

Що саме вчителі виконують поза уроками

За результатами опитування найчастіше педагоги:

  • підвищують кваліфікацію та обмінюються досвідом;
  • готують документи, заповнюють журнали, пишуть звіти;
  • комунікують із батьками, учнями та колегами — часто у позаробочий час;
  • обробляють фото/відео з заходів для звітів.

Частина цих обов’язків не передбачена посадовими інструкціями, а деякі взагалі не мають правового підґрунтя для покладення на вчителя.

Надмірне навантаження спричиняє вигорання, втрату мотивації та відтік кадрів з професії.

Стаття 24 Закону України від 16.01.2020 № 463-IX «Про повну загальну середню освіту» чітко регулює робочий час та оплату праці педагогічних працівників — і що не є їхнім обов’язком.

Звільнення вчителів — це додаткова робота для бухгалтера. Тому керівникам ЗЗСО важливо:

  • дотримуватись посадових інструкцій;
  • належно оформлювати обов’язки підлеглих;
  • забезпечити умови для збереження професійного ресурсу вчителя.

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Щорічні додаткові відпустки 2025: правила й приклади для бюджетників

Окрім основної відпустки чимало бюджетників мають додаткові відпустки. Одна з них — щорічна додаткова відпустка, наприклад за вислугу років. У статті говоримо, як надавати такі відпустки, чим щорічні додаткові відпустки відрізняються від щорічних основних відпусток та інших додаткових відпусток. У пригоді стануть і приклади — беріть у роботу і нехай працюється легше!
59141

Відпустка без збереження заробітної плати: порядок, тривалість і приклади

Бувають обставини, коли відпустка без збереження заробітної плати — єдиний вихід як для працівника, так і для роботодавця. У консультації розглянемо, кому надають таку відпустку під час воєнного стану, яка її максимальна тривалість та як усе це оформити.
129608

Як перевести держслужбовця з РДА в орган місцевого самоврядування

Держслужбовців можуть переводити з районних держадміністрацій до органів місцевого самоврядування. У статті розберемо порядок переведення, як оформити контракт, що писати в трудовій книжці та як діяти з рангом держслужбовця
8053

Копія наказу про звільнення: коли і як видавати у 2025 році

Звільняєте працівника — видайте копію наказу про звільнення. У статті з’ясуємо, як правильно її оформити, хто відповідальний за підпис, які обов’язкові реквізити має містити документ, коли і кому його вручати. Скачайте зразок копії наказу і застосуйте в роботі
86838

Відпустка по догляду за дитиною до 3 і 6 років: зразки документів та поради

Хто має право на відпустку по догляду за дитиною, як оформити її без помилок та коли роботодавець зобов’язаний її надати? У статті — порядок оформлення, п’ять зразків документів, звітність з ЄСВ, нарахування стажу та правила повернення з такої відпустки.
138297

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді