Чиновники повысят с 01.09.2019 на 10% должностные оклады (ставки заработной платы) педагогическим работникам учреждений дошкольного, внешкольного, профессионального (профессионально-технического) образования.
Это не касается педагогических работников, которым повысили должностные оклады (ставки заработной платы) с:
- 01.01.2018 — по постановлению КМУ «О повышении оплаты труда педагогических работников» от 11.01.2018 № 22;
- 01.09.2018 — по постановлению КМУ «О повышении оплаты труда педагогических работников специализированных художественных школ (школ-интернатов)» от 07.11.2018 № 1100.
Должностные оклады (ставки заработной платы) повысят в пределах утвержденного фонда заработной платы без компенсации расходов из государственного бюджета местным бюджетам. То есть за счет других составляющих зарплаты.
Из постановления КМУ «О внесении изменения в постановление Кабинета Министров Украины от 11 января 2018 № 22» от 10.07.2019 № 695
Зарплата вийшла менша від мінімальної — у більшості випадків необхідно її «дотягувати» шляхом доплати до мінімальної зарплати. Однак не все так просто, адже є надурочні, нічні, різні доплати і надбавки, лікарняні та відпускні. Як з цим розібратися — у консультації
Посадові оклади в бюджетних установах у 2026 році залишаються невисокими. Однак зарплату працівників можна збільшити за рахунок доплат, надбавок і премій. У матеріалі зібрано актуальну інформацію про стимулюючі та обов’язкові доплати, їхній розмір, порядок нарахування та приклади оформлення
Нарахуйте індексацію зарплати швидко і правильно на основі цього гайду. Із прикладами та поясненнями від експерта у статті знатимете, коли і як індексувати зарплату в 2026 році
Які доплати встановлені педагогам в 2026 році — з’ясуємо з експертом. Розміри, порядок та умови встановлення підвищень посадових окладів і доплат педпрацівникам у державних та комунальних закладах освіти — у матеріалі
Премія в бюджетній установі — не гарантія, а заохочення. Як оформити преміювання правильно: хто має право на премію, як скласти положення про преміювання, які бувають види премій, коли працівника можна залишити без премії. У статті — зразки, правила й поширені помилки
Підпишіться на Telegram-канал 
