Відповідь
Сторожі мають охороняти приміщення та споруди протягом необхідного для цього часу, якщо немає можливості передати охорону на пульт позавідомчої охорони. Нормальна тривалість робочого часу працівників не може перевищувати 40 годин на тиждень (ст. 50 КЗпП). Утім, на деяких роботах, де за умовами виробництва не можна дотримати встановленої для відповідної категорії працівників щоденної або щотижневої тривалості робочого часу, запроваджують підсумований облік робочого часу, щоб тривалість робочого часу за обліковий період не перевищувала норму робочого часу (ст. 61 КЗпП). Перелік посад, для яких може бути встановлено підсумований облік робочого часу, а також обліковий період для кожної категорії працівників установлюють в колективному договорі.
Коли та як встановлювати підсумований облік робочого часу
Вихідні дні працівників, для яких установлено підсумований облік робочого часу, не збігаються із загальними вихідними днями в установі. Таким працівникам вихідні встановлюють відповідно до графіка роботи. Тому роботу сторожа в суботу та неділю не вважають роботою у вихідний день.
Якщо ж, приміром, у зв’язку із хворобою іншого сторожа працівнику, для якого встановлено підсумований облік робочого часу, довелося вийти на роботу в день, який згідно з графіком саме для нього є вихідним, то вважається, що працівник відпрацював у вихідний день. І лише тоді заробітну плату за роботу у вихідний день нараховуйте відповідно до правил, установлених для оплати праці у святкові та неробочі дні відповідно до статті 107 КЗпП.
Дані про страховий стаж потрібні бухгалтеру в низці випадків — при нарахуванні лікарняних, декретних, пенсій та інших соціальних виплат. У консультації пояснюємо, як дізнатися свій страховий стаж та які періоди до нього включати
Розрахунок середньої зарплати потрібен при нарахування відпускних, оплати днів відрядження, лікарняних і декретних. Правила розрахунку середньої з Порядку 100 за останні роки змінювалися кілька разів. Якраз у частині премій. В консультації — як рахувати середню для різних виплат, коли є премії, що стосуються розрахункового періоду
Оформіть перенесення відпустки без помилок за допомогою зразків заяви та наказу. Визначимося також, що робити із виплатами таким працівникам
Які категорії працівників отримають право на індексацію зарплати у червні? Яким буде базовий місяць для нарахування індексації? Відповіді — у статті.
Працівники бюджетних установ часто мають виконувати обов’язки інших — тимчасово відсутніх або відсторонених. Як оформити та нарахувати доплату за виконання обов’язків тимчасово відсутнього/відстороненого працівника? Від окладу за якою посадою встановлювати доплату? Пояснюємо на прикладі робочої ситуації.
