Причини надання академічної відпустки

Автор
консультант з обліку та оподаткування, Київ
МОН затвердило нове Положення про порядок відрахування, переривання навчання, поновлення і переведення осіб, які навчаються у закладах вищої освіти, та надання їм академічної відпустки.

надання академічної відпустки

Пошук по Класифікатору професій

Навчання здобувачів вищої освіти переривають шляхом надання їм академічної відпустки. Такі особи не відраховуються з числа здобувачів вищої освіти. Дію договору про навчання зупиняють на строк надання академічної відпустки.

Академічну відпустку надають з таких причин:

  • за медичними показаннями, що унеможливлюють поєднання відновлювального лікування з навчанням;
  • участь в програмі академічної мобільності – якщо навчання чи стажування в освітній або науковій установі (у т. ч. іноземної держави) унеможливлює виконання учасником академічної мобільності індивідуального навчального плану за основним місцем навчання;
  • призов на військову службу (призов на військову службу під час мобілізації, на особливий період, призов на строкову військову службу, вступ на військову службу за призовом осіб офіцерського складу, вступ на військову службу за контрактом відповідно до законодавства);
  • довгострокове службове відрядження здобувача, який поєднує навчання з роботою;
  • сімейні обставини – перерва у навчанні, процедуру надання якої визначає заклад вищої освіти, та яка надається здобувачу вищої освіти на підставі його вмотивованої заяви на строк не більше одного року за весь період навчання за відповідним рівнем вищої освіти;
  • вагітність та пологи, догляд за дитиною до досягнення нею трирічного віку;
  • дитина здобувача вищої освіти згідно з медичним висновком потребує домашнього догляду до досягнення дитиною шестирічного, шістнадцятирічного, вісімнадцятирічного віку у випадках, встановлених пунктом 3 частини 1 статті 25 Закону Про відпустки.

Положення також визначає перелік документів, які потрібно надати для академічної відпустки.

Наказ МОН від 07.02.2024 № 134, яким затверджено Положення, набрав чинності 19.04.2024 року.

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Компенсація за невикористану відпустку: розрахунок 2025

Експерт допоможе розібратися, коли, кому та як надавати компенсацію за невикористані відпустки. На прикладах розберемося в особливостях розрахунку компенсації за невикористані відпустки, її нарахуванні та оподаткуванні
421966

Відпустка особі з інвалідністю: особливості

Говорімо про відпустки особам з інвалідністю. Якими правами можуть скористатися працівники, коли доступна додаткова відпустка особам з інвалідністю та як компенсувати дні відпустки особам з інвалідністю – у відповідях експерта
29020

Відпустка педагогам 2025: як розрахувати і надати

Експерт розглядає на прикладах, як рахувати кількість днів щорічної основної відпустки освітянам і науковцям на прикладі відпустки вихователя у залежності від того, скільки місяців було відпрацьовано – менше 10 чи більше, повні ці місяці були чи ні.
21467

Відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами 2025

Відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами належить до соціальних відпусток. Її надають працівниці, яка є вагітною або народила/усиновила немовля. Що має зробити вагітна працівниця аби отримати відпустку, як перенести початок відпустки, як її продовжити, оплатити, які дії має зробити роботодавець, а які працівниця розглянемо детальніше у публікації.
13743

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді