У Верховній Раді зареєстрували законопроєкт за № 12167 щодо несення змін до Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» щодо деяких питань трудових відносин.

🧮Калькулятор стажу державної служби, служби в ОМС
Законопроєкт уточнює окремі норми Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-IX (далі – Закон № 2136).
Так, наразі тривалість щотижневого безперервного відпочинку може бути скорочена до 24 годин згідно з частиною 5 статті 6 Закону № 2136. Законопроєктом передбачено, що таке можливо лише за умови необхідності виконання робіт, пов’язаних з дією воєнного стану.
Наразі стаття 8 Закону № 2136 передбачає, що у період дії воєнного стану не залучаються до роботи в нічний час жінки, які мають дитину віком до одного року (без їх згоди). Законопроєктом уточнюють, що ця норма стосуватиметься жінок, які мають дитину віком до трьох років.
Працівники бюджетних установ часто мають виконувати обов’язки інших — тимчасово відсутніх або відсторонених. Як оформити та нарахувати доплату за виконання обов’язків тимчасово відсутнього/відстороненого працівника? Від окладу за якою посадою встановлювати доплату? Пояснюємо на прикладі робочої ситуації.
Сумісництво у школі — поширена ситуація, але коли нараховуєте зарплату вчителю-суміснику маєте врахувати певні нюанси. У статті на прикладі вчителя музики розповідаємо, як тарифікувати педпрацівника за сумісництвом
Що зазначити в наказі про відрядження сумісника, як табелювати та оплатити час відрядження, хто має врегулювати відсутність на основному місці роботи
У статті дізнаєтеся, як правильно внести запис до трудової книжки сумісника та чи потрібно його вносити. Приємний бонус — зразок запису для 2026 року
Експерт розглядає на прикладах, як рахувати кількість днів щорічної основної відпустки освітянам і науковцям на прикладі відпустки вихователя у залежності від того, скільки місяців було відпрацьовано — менше 10 чи більше, повні ці місяці були чи ні