Работодатель в день увольнения выдает работнику надлежащим образом оформленную трудовую книжку и выплачивает все суммы, причитающиеся работнику от учреждения.
Если работник в день увольнения не работал, указанные суммы выплачивайте не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Однако, о начисленных суммах, причитающихся работнику к выплате при увольнении, письменно проинформируйте работника перед выплатой этих сумм.
В случае спора о размере сумм, причитающихся работнику при увольнении, выплачивайте не оспариваемую им сумму. При этом сдержит сроков для выплаты.
Если освобождаете работника с инициативой работодателя, выдайте работнику в день увольнения обязательно копию приказа об увольнении с работы. Если освобождаете других оснований, копию приказа выдавайте по требованию работника.
По информации Управления Гоструда в Хмельницкой области
Працівник звільнився з роботи за переведенням в іншу установу і не використав відпустку. Як перерахувати компенсацію за невикористану ним відпустку на рахунок іншої установи та відобразити цю операцію в бухгалтерському обліку?
Звільняєте працівника — видайте копію наказу про звільнення. У статті з’ясуємо, як правильно її оформити, хто відповідальний за підпис, які обов’язкові реквізити має містити документ, коли і кому його вручати. Скачайте зразок копії наказу і застосуйте в роботі
Розповідаємо про звільнення працівника у 2025 році. Покрокова інструкція, зразки документів, повідомлення, підстави для звільнення, особливості воєнного часу для бюджетних установ — пояснює експерт.
Треба наказ про звільнення? Скачайте готові зразки наказів про звільнення: типові формулювання для різних ситуацій — від звільнення за власним бажанням до скорочення штату.
Оплата надурочних при звільнені потребує розрахування середньомісячних годин та годинної ставки.
Експерт підкаже як розрахувати середньомісячну кількість годин за обліковий період та годинну ставку для оплати надурочних
Алгоритм скорочення працівників під час карантину й не тільки розглянемо у даній консультації
Підпишіться на Telegram-канал 
