У зв’язку з вагітністю та пологами, для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, у зв'язку з усиновленням дитини віком старше трьох років, додаткові «дитячі» – Держпраці роз’яснило щодо специфіки надання соціальних відпусток працівникам.
У Держпраці розповіли про всі тонкощі оформлення працівників.
Отримати необхідну інформацію можна на вебпорталі ФСС. Сервіси адресовані як пенсіонерам, працівника, так і роботодавцям.
У Держпраці роз’яснили чи має право роботодавець звільнити жінку, яка перебуває у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трьохрічного віку, якщо ця жінка працювала на місці основного працівника, який на той час знаходився у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трьохрічного віку.
Штраф у 30 мінімальних зарплат заплатить ФОП за неоформленого працівника.
Яка відповідальність за незадекларовану працю? За які порушення вам можуть накласти штраф? Який розмір штрафу за незадекларовану працю? Розповідає Держпраці.
Співпраця служби зайнятості з роботодавцями, місцевими органами влади, зокрема ОТГ, підрозділами соціальних Фондів, допомагає спрогнозувати ситуацію на ринку праці, повернути до продуктивної зайнятості населення.
Держпраці нагадує: працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням
Працівник хворіє тривалий час, що підтверджується оформленими належним чином листками непрацездатності. Чи має роботодавець право розірвати з ним трудовий договір?
HR-стратегія ДПС визначає мету, цілі, пріоритети і стратегічні напрями, на реалізацію яких має бути спрямована діяльність управління персоналом ДПС.
