Запроваджуються нові доплати бюджетникам

ВИМОГИ ДО ГРАФІКУ ВІДПУСТОК НА 2023 РІК

Мінекономіки розробило проєкт постанови КМУ щодо підвищення рівня оплати праці працівників державних органів та працівників підприємств, установ, закладів та організацій, які безпосередньо виконують свої обов’язки і завдання на територіях, на яких ведуться (велися) бойові дії, включаючи території можливих бойових дій та території активних бойових дій, які продовжують працювати в умовах постійного ризику для життя та здоров’я.

Проєкт постанови КМУ передбачає встановлення щомісячної доплати за роботу з особливими умовами праці, розмір якої визначають у відсотках до посадового окладу:

• до 100% – для працівникам надавачів соціальних послуг державного/комунального сектору, які безпосередньо надають соціальні послуги за місцем проживання/перебування їх отримувачів (вдома);
• у граничному розмірі 50% – для працівників держорганів, державних і комунальних установ, закладів, організацій, які фінансуються з державного та місцевих бюджетів, державних і комунальних підприємств.

Основна умова для її встановлення – держорган, заклад, установа мають бути розташовані на територіях, на яких ведуться (велися) бойові дії, включаючи території можливих бойових дій та території активних бойових дій, включеного до переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих рф, затвердженого Міністерством з питань реінтеграції тимчасово окупованих територій.

ТОП-5 статтей з журналу «Головбух Праця та Зарплата»

• Шість відповідей про аліменти
• Чекліст: призначення та виплата лікарняних і декретних
• Виробничий календар – 2025
• Що робити, якщо основне місце роботи працівника не відоме
• Начальник охорони та водій: чи можливе суміщення