МОН поінформувала про зміни у законодавстві щодо збереження середнього заробітку педагогічним, науковопедагогічним працівникам закладів освіти, які призвані на військову службу.

За педагогічними та науковопедагогічними працівниками закладів освіти, які проходили військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, або військову службу за призовом осіб із числа резервістів в особливий період, до 24.12.2023 зберігався середній заробіток за основним місцем роботи (у закладі освіти) згідно з частиною 3 статті 57 Закону України «Про освіту» та частиною 3 статті 63 Закону України «Про фахову передвищу освіту».
Право на збереження середнього заробітку було скасовано 24.12.2023 у зв’язку з набранням чинності Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо впорядкування надання та використання відпусток, а також інших питань» від 22.11.2023 № 3494-IX.
З 24.12.2023 середній заробіток за такими працівниками не зберігають.
Із листа МОН від 28.12.23 № 1/20501-23
Які доплати встановлені педагогам в 2026 році — з’ясуємо з експертом. Розміри, порядок та умови встановлення підвищень посадових окладів і доплат педпрацівникам у державних та комунальних закладах освіти — у матеріалі
Премія в бюджетній установі — не гарантія, а заохочення. Як оформити преміювання правильно: хто має право на премію, як скласти положення про преміювання, які бувають види премій, коли працівника можна залишити без премії. У статті — зразки, правила й поширені помилки
Робота в нічний час має особливості оплати. У статті говоримо, хто має право на нічну доплату, у якому розмірі, та як правильно розрахувати оплату. Розглянемо приклади для працівників бюджетної сфери — сторожа та оператора котельні
Про зарплату військовослужбовців у 2026 році говоримо у статті. Як правильно обчислити грошове забезпечення військовослужбовців, у якому розмірі нарахувати, які виплати входять до нього, коли і де виплачувати, як оподатковувати — дізнаєтеся в публікації
Про зміни в структурі зарплати держслужбовців із 01.01.2026, нові розміри посадових окладів та особливості їх визначення, повторну класифікацію посад — розповідаємо у статті. Дізнайтеся, які посадові оклади, граничні розміри премій, доплат та надбавок допустимі для державних службовців у 2026 році