Відповідь
Економія фонду оплати праці: як діяти
Державна служба України з питань праці коментує непросту ситуацію, коли українка виконує роботи або надає послуги за договором цивільно-правового характеру і виникає страховий випадок «вагітність та пологи».
За Законом від 23.09.99 № 1105-XIV «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» право на страхові виплати виникає з настанням страхового випадку в період роботи (включаючи час випробування та день звільнення), зайняття підприємницькою та іншою діяльністю, якщо інше не передбачено законом.
Допомога по вагітності та пологах надається у формі страхових виплат, які повністю або частково компенсують втрату заробітної плати (доходу) за період відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами. Виплата надається за основним місцем роботи (діяльності) або за місцем роботи за сумісництвом (наймом).
Підставою для призначення допомоги по вагітності та пологах є сформований на основі медичного висновку листок непрацездатності.
Держпраці посилається на лист ПФУ від 10.05.2023 р. № 2800-030401-8/25868 та приходить до висновку, що особа, яка працює за договором ЦПХ та у якої є страховий випадок «вагітність та пологи», має право на допомогу по вагітності та пологах. Надання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами для таких працівниць не передбачено, але допомога буде надаватися за період з початку страхового випадку і до завершення дії договору ЦПХ.
Кого з працівників з інвалідністю не враховувати до нормативу
Як правильно оформити заяву та наказ про відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами? Готові зразки документів та особливості їхнього оформлення — у статті
Розрахуйте виплати з декрету в декрет без помилок із поясненнями у статті. Три приклади, з якими зможете визначити розмір допомоги з вагітності та пологів залежно від різних факторів
Як розрахувати декретні та виплатити в 2026 році? У консультації — алгоритм нарахування декретних, приклади розрахунків, зразки документів та готові бухгалтерські проведення
Перехідні лікарняні та відпускні — це виплати, що припадають на два різні місяці. Приклади і зразки у статті допоможуть правильно нарахувати перехідні лікарняні та перехідні відпускні, та відобразити їх у Податковому розрахунку
Як швидко і без помилок розрахувати середню зарплату у 2026 році? Скористайтеся нашою статтею — з прикладами, таблицями, формулами та поясненнями для різних випадків
