Чи оплачувати лікарняний, що працівнику видали під час простою?
Де та як реєструвати протоколи комісії із соціального страхування?
Лікар некоректно заповнив листок непрацездатності, і його не прийняли на підприємстві. Працівникові повідомили, що медзаклад має внести виправлення. Працівник відмовився цим займатися, мовляв, немає ані часу, ані бажання. Як вчинити?
Чи обчислювати допомогу по вагітності та пологах із суми, яка не більша за дві мінімальні зарплати?
Працівник установи під час щорічної відпустки відпочивав за кордоном і захворів. Чи має право бухгалтер нараховувати йому допомогу по тимчасовій непрацездатності та що робити з відпусткою?
Чи правомірно призначати матеріальне забезпечення за листком непрацездатності без діагнозу чи шифру?
Як обчислити страховий стаж за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності?
