Чи виплачувати компенсацію за невикористану відпустку при звільненні особі, яка працює в установі за сумісництвом?
Працівник здобуває вищу освіту заочно. Із 2 по 18 жовтня 2018 року йому надали навчальну відпустку. Чи потрібно продовжувати таку відпустку на один день через те, що на її період припав святковий день 14 жовтня — День захисника України?
Неповнолітній працівник подав заяву на відпустку до настання шестимісячного строку безперервної роботи в установі. Чи може керівник установи відмовити в наданні відпустки такому працівнику?
Працівниця установи всиновила дитину і має право на відпустку у зв’язку з усиновленням дитини тривалістю 56 календарних днів. Чи можна таку відпустку ділити на частини?
Одинока мати запланувала щорічну основну відпустку на серпень 2018 року. Її колега іде у відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами також у серпні. Чи може керівник установи запропонувати одинокій матері перенести свою відпустку на інший період?
Працівниця іде у декретну відпустку. Вона ще й працює за сумісництвом у іншій організації. За двома місцями роботи її заробіток перевищує максимальну величину нарахування ЄСВ. Хто має обмежувати декретні максимальним розміром?
Працівник просить відпустку «сьогодні на завтра». Чи можна виплатити відпускні разом із найближчою зарплатою, якщо не встигаємо зробити це за три дні до відпустки?
Чи може працівник з інвалідністю піти у щорічну відпустку, не відпрацювавши перших шість місяців?
Чи може жінка, що виховує дитину, народжену в цивільному шлюбі і в свідоцтві про народження якої вказаний батько, отримати соціальну відпустку?
Чи можна надавати працiвникам-сумiсникам додаткову вiдпустку за ненормований робочий день?
