Після ускладнених пологів жінка має право на продовжену оплачувану відпустку та виплати у повному розмірі середнього заробітку. Дізнайтеся, як їх отримати
Працівник має право взяти невикористану відпустку перед звільненням. У такому разі останнім днем роботи вважається дата завершення відпустки
Освітній омбудсмен відреагувала на чергове звернення педпрацівників щодо проходження обов’язкового профілактичного медичного огляду за власні кошти. Вона публічно звернулася до міського голови і вимагала забезпечити безплатні медогляди вчителів у 2025 році і виділити гроші місцевого бюджету для медоглядів освітян у 2026 році
За невчасну виплату заробітної плати роботодавця можуть притягнути до фінансової, адміністративної або кримінальної відповідальності.
Фахівці Мінсоцполітики працюють над новим нормативним актом, який дозволить роботодавцям виключати деякі штатні одиниці з розрахунку нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю.
У Верховній Раді зареєстрували законопроєкт № 13634-1, що пропонує нові правила надання відстрочки від мобілізації для студентів, викладачів та науковців. Ініціатором законопроєкту став народний депутат Роман Грищук. Документ є альтернативою урядовому законопроєкту і покликаний усунути наявні прогалини в законодавстві.
Депутати місцевих рад, які працюють на громадських засадах, зможуть перетинати кордон під час воєнного стану. Уряд ухвалив відповідне рішення.
МОН затвердило нові Типові штатні нормативи закладів дошкільної освіти. Вони діятимуть із 1 вересня 2025 року. Розповідаємо, що треба встигнути зробити до цього часу
Верховний Суд уточнив, що мобілізовані працівники входять до розрахунку нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю. Роботодавці несуть повну відповідальність за достовірність і своєчасність звітності, а помилки у даних державних реєстрів не звільняють від санкцій
У Верховній Раді України зареєстрували законопроєкт, який дозволить працівникам звертатися до суду за стягненням заробітної плати без обмеження строків. Це посилить гарантії для працівників і підвищить відповідальність роботодавців за затримку чи невиплату зарплати
