Скільки виправлень допускається у лікарняному — по два на лицьовому та зворотному боці документа чи всього два?
Як оформити субсидію не на всіх зареєстрованих у помешканні осіб, а лиш на тих, які фактично в ньому проживають?
Хто має оплатити курси підвищення кваліфікації медичній сестрі дошкільного закладу?
Працівникам відділення для осіб зі зниженою рухомою активністю бухгалтер нарахував підвищення за роботу в шкідливих умовах праці. Проте посад цих працівників немає в додатку до колективного договору, а саме в переліку посад, за якими посадові оклади підвищують через шкідливі умови праці. Ревізори визнали таке підвищення порушенням. Чи правомірні їх дії?
Працівник у червні 2018 року йде у щорічну основну відпустку. Бухгалтер зобов’язаний нарахувати йому відпускні. У грудні 2017 року цьому працівнику донарахували індексацію за січень — грудень 2017 року, позаяк базовий місяць визначили неправильно. Як бухгалтеру враховувати суму донарахованої індексації під час обчислення відпускних?
Працівника відсторонили від роботи. Чи оплачувати йому відпустку?
Працівник бюджетної установи порушував трудову дисципліну. Керівник установи оголосив йому догану. Чи можна надати такому працівнику матеріальну допомогу на оздоровлення під час дії дисциплінарного стягнення?
Працівник за направленням установи два місяці навчався на курсах підвищення кваліфікації в іншому населеному пункті, де користувався міським транспортом. Чи має право установа відшкодувати працівнику витрати на проїзд, як це передбачено законодавством про службові відрядження?
Що загрожує установі, якщо та не нарахує або неправильно нарахує індексацію?
Працівниця перебувала у відпустці для догляду за дитиною до трьох років. Після її закінчення вона виявила бажання піти в основну щорічну відпустку. Як бухгалтеру визначити розрахунковий період для оплати відпускних? Як розрахувати середньоденну зарплату для її оплати?
